KPMG har av Uppsala kommuns revisorer fått i uppdrag att granska äldrenämndens styrning och uppföljning för att säkerställa kompetensförsörjningen inom äldreomsorgen.
avdelningen är mycket krävande, alldeles för mycket jobb 0 2 4 6 8 10 12 14 Antal svar Upplevelse
Avdelning grundskola i Uppsala kommun har under läsåret 2022–2023 varit organiserad i 58 skolenheter samt sex resursenheter. Inom avdelningen finns dessutom utvecklingsenheten och enheten för flerspråkighet (EFF). Den anpassade grundskolans fem olika enheter ingår också i avdelning grundskola. Denna rapport innefattar förskoleklass och grundskola.
till två rektorer i pension. Majoriteten som byter jobb gör det genom intern rörlighet. Det kan vara att
Våld i nära relationer är ett brott och den som blir utsatt är ett brottsoffer. I Uppsala kommun har vi en nollvision mot våld i nära relationer. Vi har ett program för arbetet mot våld i nära relationer där vi fokuserar på särskilt utsatta grupper och områden. Målet med programmet är att upptäcka, synliggöra, förebygga och åtgärda våld i nära relationer.
till begränsningar av livsval såsom utbildning, jobb, giftermål och skilsmässa. Alla former av normöverträdelser
Dokumentet ger en samlad bild av trafiksäkerheten i Uppsala och hur kommunen arbetar och styr mot trafiksäkerhetsmålen. Det ger även en bättre grund för att fatta beslut om nödvändiga satsningar inom området.
utföraren återställer allt ordentlig efter avslutat jobb på och i gatan. Åtgärder i kollektivtrafiken
En sammanställning av Uppsala kommuns insatser för cykelåkning under året.
månad räknade antal cyklade kilometer till och från jobb, skola och aktiviteter för att uppmärksamma miljösmarta
Verksamhetsplan och budget för räddningsnämnden beslutades av räddningsnämnden 10 december 2025. Verksamhetsplan och budget för år 2026 anger vad som ska utföras för att förverkliga det uppdrag räddningsnämnden fått från Tierp, Uppsala och Östhammars kommuner. Det övergripande styrdokumentet för nämnden är handlingsprogrammet för förebyggande verksamhet och räddningstjänst enligt lagen (2003:778) om skydd mot olyckor samt den budget de tre kommunerna kommits överens om för räddningsnämnden.
ska ha ett välmående näringsliv och skapa fler jobb. Östhammars kommun, Mål: Ett välmående näringsliv
KPMG har av Uppsala kommuns revisorer fått i uppdrag att granska ändamålsenligheten och effektiviteten i kommunens arbete med personal- och kompetensför-sörjning. Uppdraget ingår i revisionsplanen för 2018.
medarbetares engagemang och kompetens • Stärka studenters jobb- och karriärmöjligheter (i Uppsala kommun) genom
Rapporten är en del av den kvalitetsredovisning som visar läget i Uppsalas kommunala förskolor och skolor. Rapporten omfattar hela huvudmannens verksamhet och visar resultat och analyser på en övergripande nivå.
Den vanligaste anledningen till att rektor byter jobb är på grund av intern rörlighet, man byter till
handelsstad. Handels- och servicesektorn skapar nya jobb, men känne- tecknas av relativt låga snittlöner
PwC har av Uppsala kommuns revisorer fått i uppdrag att granska nämndernas arbete med att förebygga, upptäcka och åtgärda otillåten påverkan vid myndighetsutövning. Efter genomförd granskning är vår samlade bedömning att socialnämnden, miljö- och hälsoskyddsnämnden, plan- och byggnadsnämnden samt arbetsmarknadsnämnden inte helt säkerställt att arbetet med att förebygga, upptäcka och åtgärda otillåten påverkan mot anställda och förtroendevalda i myndighetsutövningen är tillräckligt. Vi ser att nämndernas arbete i dessa frågor kan stärkas.
om detta och att det inte är acceptabelt. I vårt jobb finns risken att man kanske ser det som att man
