Sök efter innehåll på webbplatsen. När du börjar skriva i sökfältet kommer sökförslag att presenteras under fältet. Använd piltangenterna för att navigera mellan sökförslagen och enter för att välja något av dem.
Har du lång erfarenhet som socialsekreterare inom barn och unga och känner att det är dags för en ny utmaning? Vill du använda hela din kunskap och samtidigt vara en del av ett engagerat och stöttande team? Då kan Resursteamet vara rätt plats för dig!
Socialförvaltningen i Uppsala ställer om till nya socialtjänstlagen och satsar på hög kvalitét. Fokus är på det sociala arbetet där såväl utredning som uppföljning ses som en process och en möjlighet till att arbeta för förändring. Ett av avdelningens främsta fokus är att främja barns och familjers delaktighet och öka involveringen av nätverk.
Som ett stöd i kvalitetsarbetet finns Riktat stöd som idag består av sju engagerade handläggare, två teamledare, fyra samordnare samt en enhetschef. Resursteamet, som är en del av Riktat stöd, har bland annat som uppdrag att sprida kompetens och avlasta andra enheter.
Hos oss väntar en varierad och lärorik arbetsvardag. Vi har en god sammanhållning och stort kollegialt utbyte då erfarenheten hos varje medarbetare är lång. På enheten finns ett tydligt fokus på kvalitetsarbete, metodutveckling, kontinuerlig uppföljning av arbetssätt och trivsel. Teamet får extern handledning och möjlighet till erfarenhetsutbyte.
Som en del av resursteamet har du en nyckelroll där du får möjlighet att påverka och utveckla hur vi arbetar- dina erfarenheter och din kompetens är viktiga byggstenar i vårt gemensamma förbättringsarbete.
Socialförvaltningen barn och unga myndighet har under de senaste åren satsat på att bli en attraktiv arbetsgivare med fokus på utveckling, lön och karriärvägar. Detta har lett till minskad personalomsättning och god arbetsmiljö.
Här kan du läsa mer om Socialförvaltningens kompetens- och befogenhetstrappa.
Vi erbjuder flexibla arbetssätt och en sund balans mellan arbete och privatliv.
Beskrivning av arbetsuppgifter
Du kommer att ingå i ett team med andra erfarna handläggare och bidra med trygghet, kompetens och engagemang i en viktig roll för barns bästa. Resursteamet har som huvuduppdrag att vara kompetenstärkande och avlastande till utrednings- och placeringsenheterna. Du arbetar i nära samarbete med handläggare på de olika enheterna där du har en coachande roll.
Uppdraget är ger stor variation och mycket utmaningar men också en möjlighet att bedriva ett gott socialt arbete. Du förväntas vara i framkant gällande gott bemötande, delaktiggörande och att ha barnets bästa i fokus. Du har i uppdrag att sprida Signs of Safety som förhållningssätt samt att hitta alternativa lösningar till placeringar med hjälp av att involvera nätverk.
I rollen ingår självständig och effektiv handläggning av utredningar och placeringar enligt SoL och LVU. Andra vanligt förekommande uppdrag är till exempel att hålla i nätverksmöten, arbeta med hemtagningar och att göra säkerhetsplaneringar. Inom ramen för uppdraget finns det även möjlighet att hålla i utbildningar samt workshops internt inom avdelningen. Arbete i form av beredskap förekommer, där du förväntas kunna arbeta utanför kontorstid en kväll per vecka.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har socionomexamen och flerårig erfarenhet av arbete som socialsekreterare inom barn och unga myndighet. Arbetet kräver att du har B-körkort.
Vi ser gärna att fu har Signs of safety grundutbildning och är väl förtrogen med Signs of safety som förhållningssätt. Har du arbetat med Signs of safety säkerhetsplanering ses även det som meriterande.
Som person är du trygg och stabil i dig själv och har en god förståelse för vem du är och hur du fungerar. En förutsättning för att du ska lyckas i rollen är att du är flexibel, lösningsfokuserad och snabbt kan sätta dig in i nya uppdrag. Du behöver även ha en god förmåga att bygga relationer och samarbeta med andra. Vidare planerar och organiserar du ditt arbete på ett effektivt sätt och och tar ansvar för dina uppgifter. Jobbet passar dig som är lugn och samlad i olika situationer och kan fokusera på rätt saker.
Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Katrin Larsson, enhetschef, 018-727 52 13.
Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34
Vision, Sofia Venemalm, 018-727 12 13.
Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24.
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa det telefonnummer som finns angivet vid "Har du frågor gällande registrering av din ansökan" så kommer du att bli guidad vidare för en säker ansökningsprocess.
Vi använder nu ett nytt system för att ta emot jobbansökningar. Det betyder att du inte längre kan logga in med ett gammalt konto. Du är varmt välkommen att skapa ett nytt konto eller att söka jobbet utan ett konto.
Sök jobbet